国产精品无码一区视频_成年精品在线播放_久久99久久99精品免观看_国产一区二区自拍

所在位置:大風車考試網 > 職場法則 > 正文

春節(jié)加班工資怎么算,春節(jié)加班有幾倍工資

大風車考試網

2017年春節(jié)加班工資怎么算,春節(jié)加班有幾倍工資

2017年春節(jié)放假安排

2017年1月27日至2017年2月2日調休,放假7日。

1月27日(星期五,農歷除夕)、1月28日(星期六,農歷正月初一)、1月29日(星期日,農歷正月初二)為法定節(jié)假日

2月3日(星期五)、2月4(星期六)日照常上班。

2017春節(jié)加班工資怎么算

春節(jié)的法定假日共有3天。也就是說,用人單位在這三天安排勞動者工作,應按不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資。而除夕和初四至初六的4天,如果安排加班的話,可以給勞動者安排補休而不支付加班工資,如果不給補休,則應當按本人日或小時工資的200%支付加班工資。按規(guī)定,計算加班工資時,日工資等于月工資收入除以月計薪天數(21.75天)。

法定節(jié)假日加班工資=月工資基數/21.75天×300%×加班天數。

休息日加班工資=月工資基數/21.75天×200%×加班天數。

2017春節(jié)加班有幾倍工資

在1月27日至2月3日中,只有1月28日至1月30日3天為國家法定節(jié)假日,剩余的4天為公休假期。

因此,根據《勞動法》第四十四條規(guī)定:

(一)如果勞動者在1月28日至1月30日期間加班的,無論用人單位是否在日后安排其補休,都應當向勞動者支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

(二)如果勞動者在1月27日、1月31日至2月3日期間加班的,用人單位安排補休,則只需向勞動者發(fā)放正常工作時間的工資;用人單位不安排補休,則應當向勞動者支付不低于工資百分之二百的工資報酬。

  • 相關文章
  • 春節(jié)放假加班工資怎么算

    《勞動法》第四十四條規(guī)定,下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排..

  • 國家規(guī)定春節(jié)放假幾天及加班工資計算

    2017年國家規(guī)定春節(jié)放假幾天及加班工資計算2017國家規(guī)定春節(jié)放假幾天2017年1月27日至2017年2月2日調休,放假7日。1月27日(星..

  • 節(jié)假日春節(jié)加班有幾倍工資

    2016年春節(jié)加班可以拿幾倍工資春節(jié)七天假期中,只有前三天是國家法定假日,后四天是雙休日調休。那么,2016春節(jié)加班工資怎么..

  • 春節(jié)假期加班費的計算方法

    除夕至初二加班可拿3倍工資春節(jié)長假即將來臨,如果春節(jié)加班,加班費怎么算呢?今天,記者從長沙市人社局了解到,今年若上班族..

  • 猴年春節(jié)加班工資如何計算

    法定節(jié)假日加班工資:按不低于員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的300%另行支付加班工資。節(jié)假日加班工資=加班工資的..

  • 春節(jié)加班工資怎么算

    2016年春節(jié)放假安排,而在春節(jié)加班的同志,可以根據這個是時間計算自己加班費。就上述情況,下文為您詳細解答。2016年春節(jié)放..

  • 春節(jié)放假加班工資怎么算春節(jié)放假加班工資怎么算

    《勞動法》第四十四條規(guī)定,下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的..

  • 學校一師一優(yōu)課活動簡報學校一師一優(yōu)課活動簡報

    學校一師一優(yōu)課活動簡報一解放路小學信息中心在校內開展了教育部組織的“一師一優(yōu)課、一課一名師”的曬課活動。至目前為止,全校已成功制作和上傳作品138件。其中有1..

  • 最新教師一師一優(yōu)課課后反思最新教師一師一優(yōu)課課后反思

    一師一優(yōu)課課后反思一在本年度的“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動中,我積極參與曬課。學校分配給我的課題是九年級數學《反比例函數》。經過精心準備,終于在兩個月前..

  • 春節(jié)放假加班工資怎么算春節(jié)放假加班工資怎么算

    《勞動法》第四十四條規(guī)定,下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的..

  • 湖南省月嫂工資待遇價格表,湖南省月嫂一個月多少錢湖南省月嫂工資待遇價格表,湖南省月嫂一個月多少錢

    隨著我國“二孩”政策的全面放開,月嫂從家政行業(yè)中脫穎而出,成為“高薪”的新門戶,上萬的月薪,吸引了不少白領和大學生紛紛轉行當起了月嫂。近日,記者走訪了長沙..

  • 惠州月嫂工資待遇價格表,惠州月嫂一個月多少錢惠州月嫂工資待遇價格表,惠州月嫂一個月多少錢

    日前,國家標準委批準發(fā)布《家政服務母嬰生活護理服務質量規(guī)范》,將月嫂劃分為6個等級,其中最高等級的為“金牌月嫂”。有了“硬性指標”,“金牌月嫂”再也不是隨便..

  • 新員工職場五大法則最新篇新員工職場五大法則最新篇

    1、出來乍到要學會謙虛職場新秀最忌諱的就是未看清形勢就貿然行動,證明自己固然重要,但保存實力更為明智。還未看清職場的形式走向就躍躍欲試,要是一旦失敗,就不僅..

  • 關于在職場千萬別說這5句話關于在職場千萬別說這5句話

    “這不公平”職場中經常會發(fā)生一種現象,比如跟你同時進公司的小A升職了,你卻沒有;跟你做同一個項目的小B受到領導表揚了,你卻沒有。當出現這種問題時,你千萬不能..

  • 關于論如何建設企業(yè)文化及品牌文化關于論如何建設企業(yè)文化及品牌文化

    品牌文化與企業(yè)文化,是目前中國企業(yè)界普遍提及的兩個不可回避的概念,亦是很多企業(yè)營銷工作的重點,企業(yè)希望能夠借助打造企業(yè)文化和品牌文化來實現企業(yè)管理、產品營..

  • 新員工如何適應企業(yè)文化議論文精選新員工如何適應企業(yè)文化議論文精選

    人的一生,其實質是一個不斷適應的過程,新員工的適應只是人生某一階段的一個新起點,我們要學會盡快地適應新環(huán)境,主動地適應新規(guī)則,用新思想提升自己各方面的能力..