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年教師工齡工資標準

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教師教齡津貼的若干規(guī)定

根據*、國務院下達的《國家機關和事業(yè)單位工作人員工資制度改革方案》和國務院工資制度改革小組、勞動人事部《關于實施國家機關和事業(yè)單位工作人員工資制度改革方案若干問題的規(guī)定》有關條文,現對教師教齡津貼的實施作如下規(guī)定:

一、教師教齡津貼執(zhí)行范圍

中等專業(yè)學校、教師進修學校、技工學校、普通中學、職業(yè)中學,農業(yè)中學、工讀學校、盲聾啞學校、小學、弱智兒童學校和幼兒園的公辦教師,均可實行教齡津貼。

從事教師工作滿二十年,因工作需要,經領導批準,調離教師工作崗位,仍在學校從事教育工作的人員,以及從事教師工作不滿二十年,調任學校行政工作并繼續(xù)兼課的人員,也可以實行教齡津貼。

二、教齡津貼標準

教齡滿五年不滿十年的,每月三元;滿十年不滿十五年的,每月五元;滿十五年不滿二十年的,每月七元;滿二十年以上的,每月十元。

三、教齡即教師直接從事學校教育工作的年限

教齡計算辦法:

1.上述學校的教師或中小學專職少先隊輔導員等直接從事德、智、體、美教育的工作年限,計算為教齡。

2.由各級各類學校調入上述學校的教師,原專職從事教師工作的年限可與調入后的工作年限合并計算為教齡。

3.民辦教師或長期頂編代課教師轉為上述學校公辦教師后的教齡計算,應按其工齡計算的有關規(guī)定辦理。

4.曾在冤假錯案間斷教育工作,現已平反糾正,繼續(xù)從事教育工作的教師,其間斷的時間,可心計算為教齡。

5.在歷次政治運動中,曾在職帶薪下放的教師,其間斷教育工作時間,可計算為教齡。

6.教師連續(xù)病休超過六個月的時期不計算教齡。

四、領取教齡津貼的教師調離上述學校后,教齡津貼即行取消

五、民辦教師是否實行教齡津貼制度,由和地根據實際情況決定。

六、各省、自治區(qū)、直轄市教育廳(局)可根據上述規(guī)定,結合本地實際情況,制訂實施細則,報省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準后實行,并抄報國務院工資制度改革小組和國家教育委員會備案。

以上就是有關教師工齡工資標準的詳細知識,通過閱讀本文能夠詳細的了解到關于各個階段教師的工資福利,以及工齡補貼。對于教師獲得自身的合法收益相當有用處。


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