平均工資是指在報(bào)告期內(nèi)單位發(fā)放工資的人均水平，由報(bào)告期工資總額除以報(bào)告期平均人數(shù)得出。工資統(tǒng)計(jì)主要統(tǒng)計(jì)法人單位的就業(yè)人員，而個(gè)體就業(yè)人員、自由職業(yè)者等非單位就業(yè)人員不在工資統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)。

平均工資統(tǒng)計(jì)分為城鎮(zhèn)地區(qū)私營(yíng)單位和非私營(yíng)單位，其中城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位包括國(guó)有單位、城鎮(zhèn)集體單位、聯(lián)營(yíng)、股份制、外商投資、港澳臺(tái)商投資等單位。那么長(zhǎng)治平均工資多少？2023年長(zhǎng)治最新標(biāo)準(zhǔn)多少錢(qián)一個(gè)月？以下是小編收集的工資標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)信息僅供參考。

1、長(zhǎng)治工資最新標(biāo)準(zhǔn)多少錢(qián)一個(gè)月

長(zhǎng)治2023年暫未調(diào)整最低/平均工資，沿用仍是2021年度適用的標(biāo)準(zhǔn)。

2、最低工資不包括哪些

加班加點(diǎn)的工資；在高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下從事勞動(dòng)的補(bǔ)貼；以及按照國(guó)家規(guī)定發(fā)給勞動(dòng)者的其他工資福利待遇等。

3、長(zhǎng)治工資相關(guān)文章介紹

(1)、長(zhǎng)治中小學(xué)教師工資多少錢(qián)每個(gè)月,有哪些福利待遇

山西出臺(tái)《關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見(jiàn)》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施意見(jiàn)》），明確提出根據(jù)實(shí)際情況按照不低于500元/月的標(biāo)準(zhǔn)安排中小學(xué)班主任津貼專(zhuān)項(xiàng)資金，納入績(jī)效工資總量管理。確保中小學(xué)教師平均工資收入水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資收入水平，提高教師地位待遇。信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，僅供參考。1、長(zhǎng)治中小學(xué)教師工資多少錢(qián)山西長(zhǎng)治，2018年入編高中教師，月薪2800多。2、中小學(xué)教師工資標(biāo)準(zhǔn)表教...查看更多

(2)、長(zhǎng)治基層公務(wù)員工資多少錢(qián)每個(gè)月,有哪些福利待遇

山西長(zhǎng)治市某鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每月到手3800，總共5萬(wàn)+。公積金每月700.一、長(zhǎng)治基層公務(wù)員工資多少錢(qián)長(zhǎng)治某縣里檢察院科員，工齡8年，每月到手，月到手4900（里面有540司法改革保留經(jīng)貼，17年后考入沒(méi)有，480的基礎(chǔ)績(jī)效），年底有10000左右獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效，精神文明單位，二年發(fā)一次近9000，每年就是4500。每月300加班費(fèi)，還有烤火費(fèi)3160和十三個(gè)月基本工資2000。這就是我全年全部收入。年收入8...查看更多

(3)、長(zhǎng)治事業(yè)單位工資多少錢(qián)每個(gè)月,有哪些福利待遇

山西事業(yè)單位的工資是由崗位工資、績(jī)效工資、薪級(jí)工資、津貼補(bǔ)貼以及其他獎(jiǎng)金構(gòu)成的。具體的工資和崗位類(lèi)型、職級(jí)、地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展息息相關(guān)。一、長(zhǎng)治事業(yè)單位工資多少錢(qián)每個(gè)月長(zhǎng)治某縣里檢察院科員，工齡8年，每月到手，月到手4900（里面有540司法改革保留經(jīng)貼，17年后考入沒(méi)有，480的基礎(chǔ)績(jī)效），年底有10000左右獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效，精神文明單位，二年發(fā)一次近9000，每年就是4500。每月300加班費(fèi)，還有烤火...查看更多

(4)、2023年長(zhǎng)治最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整新規(guī)多少錢(qián)每個(gè)月

2022年，山西最低工資的月薪標(biāo)準(zhǔn)是1、全日制小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類(lèi)10.8元、二類(lèi)10.1元、三類(lèi)9.4元；2、非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為一類(lèi)19.8元、二類(lèi)18.5元、三類(lèi)17.2元。一、長(zhǎng)治最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整新規(guī)長(zhǎng)治2022年暫未調(diào)整最低/平均工資，沿用仍是2021年度適用的標(biāo)準(zhǔn)。一、調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)檔次，我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)由現(xiàn)行的4檔調(diào)整為3檔。根據(jù)全省各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城鎮(zhèn)單位在崗職...查看更多

(5)、2023年長(zhǎng)治最低工資標(biāo)準(zhǔn),多少錢(qián)一個(gè)月是否含保險(xiǎn)

長(zhǎng)治最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。2022年長(zhǎng)治最低工資標(biāo)準(zhǔn)多少錢(qián)呢，長(zhǎng)治最低工資是否含有保險(xiǎn)在內(nèi)，本文大風(fēng)車(chē)網(wǎng)幫大家整理了2022年長(zhǎng)治最低工資的相關(guān)知識(shí)，僅供參考！一、長(zhǎng)治最低工資一覽表長(zhǎng)治市2022年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)尚未發(fā)布，所以，現(xiàn)在適用的仍然是2021年的。二、長(zhǎng)治最低工資相關(guān)規(guī)定最低工資...查看更多

(6)、長(zhǎng)治教師工資待遇如何,2023年長(zhǎng)治教師工資多少錢(qián)一年

教師工資改革預(yù)計(jì)在2022年完成，由于各地區(qū)實(shí)際情況有差異，故改革進(jìn)度也不一樣。不過(guò)從2020年起，部分地區(qū)已經(jīng)開(kāi)始先行改革。教師工資的改革，也主要體現(xiàn)在下面幾個(gè)方面：1.績(jī)效工資改革其實(shí)教師一直都是有績(jī)效工資的，只不過(guò)以前績(jī)效工資的發(fā)放是70%績(jī)效用來(lái)當(dāng)做基本教學(xué)考核，另外30%則是用來(lái)鼓勵(lì)優(yōu)秀教師以及補(bǔ)貼領(lǐng)導(dǎo)。這樣實(shí)際上屬于羊毛出在羊身上。而改革過(guò)后，教師可以拿到原本的全額績(jī)效工資，之后由財(cái)政...查看更多

(7)、長(zhǎng)治工資標(biāo)準(zhǔn)2023最新,最低工資及加班工資怎么計(jì)算

關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知各市、縣人民政府,省人民政府各委、辦、廳、局,各大中型企業(yè),中央駐晉單位:根據(jù)《山西省最低工資規(guī)定》(省政府令第218號(hào))和《最低工資規(guī)定》(勞動(dòng)保障部令第21號(hào))精神,結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)水平提高的實(shí)際,并考慮社會(huì)保障和住房公積金等因素,省人民政府決定對(duì)現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。將現(xiàn)行月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由一類(lèi)16...查看更多

(8)、2023年長(zhǎng)治購(gòu)買(mǎi)社保需要什么資料及最低工資標(biāo)準(zhǔn)

在社會(huì)保障卡管理中心了解到，新的社會(huì)保障卡不僅具有醫(yī)�？üδ�，還是辦理各項(xiàng)社保業(yè)務(wù)的重要憑證；相比舊的醫(yī)�？ǎ�社�？ㄓ懈�加嚴(yán)格的密鑰管理體系和審批，安全系數(shù)較高；在功能方面，社保卡的主要項(xiàng)目包括社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等等。同時(shí)，新的社會(huì)保障卡還可以支持異地使用。據(jù)社會(huì)保障卡管理中心的負(fù)責(zé)人張耀輝說(shuō)，最近前來(lái)窗口咨詢(xún)社保卡的市民較多，不少市民都想在第一時(shí)間激活新卡，...查看更多

(9)、2023年長(zhǎng)治退休工資大概多少,長(zhǎng)治退休工資如何計(jì)算

長(zhǎng)治退休工資如何計(jì)算 1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)3、過(guò)渡性養(yǎng)老...查看更多

(10)、2023年長(zhǎng)治最低工資標(biāo)準(zhǔn)多少錢(qián),長(zhǎng)治最低工資標(biāo)準(zhǔn)國(guó)家規(guī)定

最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬（包含勞動(dòng)者個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等費(fèi)用）。這里所稱(chēng)正常勞動(dòng)，是指勞動(dòng)者按依法簽訂的勞動(dòng)合同約定，在法定工作時(shí)間或勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)從事的勞動(dòng)。勞動(dòng)者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育（產(chǎn)）假、節(jié)育手術(shù)假等國(guó)家規(guī)定的假期間，以及法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期間...查看更多