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年內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法

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內(nèi)容一:明確規(guī)定了就業(yè)困難人員認(rèn)定對象

本辦法規(guī)定,就業(yè)困難人員是指在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力且有就業(yè)愿望并已進(jìn)行失業(yè)登記的下列人員:1、城鎮(zhèn)登記的“4050”失業(yè)人員(女滿40周歲,男滿50周歲),以下簡稱“4050”人員;2、持有《殘疾證》并有勞動(dòng)能力、有就業(yè)愿望的城鎮(zhèn)殘疾人;3、經(jīng)申報(bào)確認(rèn)的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;4、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇期間女滿35周歲、男滿45周歲的城鎮(zhèn)失業(yè)人員;5、在城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi),完全喪失土地且女滿40周歲、男滿50周歲的失地人員;6、連續(xù)失業(yè)一年以上女滿35周歲、男滿45周歲,經(jīng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供職業(yè)介紹服務(wù)3次以上、非因本人原因仍未能就業(yè)的城鎮(zhèn)失業(yè)人員;7、具有內(nèi)蒙古戶籍,畢業(yè)3年以上仍未就業(yè)的蒙古語授課高校畢業(yè)生和貧困家庭的高校畢業(yè)生。

內(nèi)容二:確定了注銷就業(yè)困難人員身份情形

辦法規(guī)定,對已認(rèn)定的就業(yè)困難人員出現(xiàn)下列情形之一的,注銷其就業(yè)困難人員認(rèn)定:1、入學(xué)、服兵役、死亡、移居境外的;2、被判刑收監(jiān)執(zhí)行的;3、終止就業(yè)需求或3次以上拒絕接受公共就業(yè)服務(wù)的;4、從失業(yè)登記之日起3個(gè)月未與登記機(jī)構(gòu)聯(lián)系的;5、已享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,或達(dá)到法定退休年齡的;6、享受就業(yè)援助政策期滿的;7、不應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員的其他情形。

【政策文件】:內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員認(rèn)定辦法

【執(zhí)行時(shí)間】:2017年1月1日起

為規(guī)范就業(yè)困難人員申請和認(rèn)定程序,根據(jù)《就業(yè)促進(jìn)法》、《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)促進(jìn)條例》、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(國發(fā)〔2015〕23號)和內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實(shí)施意見》(內(nèi)政發(fā)〔2015〕103號)的精神,結(jié)合自治區(qū)實(shí)際,制定本辦法。

一、范圍和認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

就業(yè)困難人員是指在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力且有就業(yè)愿望并已進(jìn)行失業(yè)登記的下列人員。

(一)城鎮(zhèn)登記的“4050”失業(yè)人員(女滿40周歲,男滿50周歲),以下簡稱“4050”人員;

(二)持有《殘疾證》并有勞動(dòng)能力、有就業(yè)愿望的城鎮(zhèn)殘疾人;

(三)經(jīng)申報(bào)確認(rèn)的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員;

(四)享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇期間女滿35周歲、男滿45周歲的城鎮(zhèn)失業(yè)人員;

(五)在城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi),完全喪失土地且女滿40周歲、男滿50周歲的失地人員;

(六)連續(xù)失業(yè)一年以上女滿35周歲、男滿45周歲,經(jīng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供職業(yè)介紹服務(wù)3次以上、非因本人原因仍未能就業(yè)的城鎮(zhèn)失業(yè)人員;

(七)具有內(nèi)蒙古戶籍,畢業(yè)3年以上仍未就業(yè)的蒙古語授課高校畢業(yè)生和貧困家庭的高校畢業(yè)生。

二、認(rèn)定程序

(一)符合城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員條件之一的就業(yè)困難人員,均需持本人身份證件、戶口本、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(《就業(yè)失業(yè)登記證》)到戶籍所在的社區(qū)勞動(dòng)保障工作站(未設(shè)立社區(qū)的向街道(蘇木、鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障事務(wù)所)提交申請,并填寫《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員申請認(rèn)定審批表》。按照范圍和認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),各類申請就業(yè)困難認(rèn)定的人員需出具以下材料:

1.殘疾人提供殘疾人聯(lián)合會(huì)出具的《殘疾證》和人社部門出具的勞動(dòng)能力鑒定證明;

2.城鎮(zhèn)享受最低生活保障待遇期間女滿35周歲、男滿45周歲的失業(yè)人員提供民政部門出具的低保證明;

3.完全失去土地的失業(yè)人員需提供土地征用相關(guān)證明材料;

4.零就業(yè)家庭成員需提供零就業(yè)家庭認(rèn)定審批材料;

5.連續(xù)失業(yè)一年以上女滿35周歲、男滿45周歲的失業(yè)人員,需提供公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的經(jīng)3次以上職業(yè)介紹仍未就業(yè)證明。

6.具有內(nèi)蒙古戶籍,畢業(yè)三年未就業(yè)的蒙古語授課和貧困家庭的高校畢業(yè)生均提供畢業(yè)證、學(xué)位證等證明材料,貧困家庭的高校畢業(yè)生提供認(rèn)定貧困家庭高校畢業(yè)生相關(guān)證明資料。

(二)社區(qū)勞動(dòng)保障工作站受理后,要對《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員申請認(rèn)定審批表》填寫內(nèi)容的完整性和準(zhǔn)確性予以查驗(yàn),由專職人員調(diào)查核實(shí),符合條件的簽署意見后上報(bào)街道(蘇木、鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障事務(wù)所,并在“自治區(qū)勞動(dòng)就業(yè)核心業(yè)務(wù)子系統(tǒng)”的“就業(yè)困難人員認(rèn)定申請”模塊中錄入相關(guān)情況提出認(rèn)定申請。

(三)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障事務(wù)所對申請材料進(jìn)行復(fù)核,在轄區(qū)內(nèi)公示5日。公示無異議,符合條件的簽署初步認(rèn)定意見后匯總上報(bào)旗縣(市區(qū))級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

(四)旗縣(市區(qū))級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對申請材料審核認(rèn)定,經(jīng)審核認(rèn)定符合條件的,在《內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)困難人員申請認(rèn)定審批表》上簽署意見加蓋公章,并在“自治區(qū)勞動(dòng)就業(yè)核心業(yè)務(wù)子系統(tǒng)”中“就業(yè)困難人員認(rèn)定審批”模塊中進(jìn)行審核認(rèn)定,在《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》上注明就業(yè)困難人員類型和批準(zhǔn)時(shí)間。

(五)辦理時(shí)限。社區(qū)勞動(dòng)保障工作站應(yīng)在受理后7個(gè)工作日內(nèi)完成。街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障事務(wù)所和旗縣(市區(qū))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)完成。

三、退出機(jī)制

建立就業(yè)困難人員退出機(jī)制,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。對已認(rèn)定的就業(yè)困難人員出現(xiàn)下列情形之一的,不再將其納入就業(yè)困難人員范圍,并在自治區(qū)勞動(dòng)就業(yè)核心業(yè)務(wù)子系統(tǒng)中記載相關(guān)情況,注銷其就業(yè)困難人員認(rèn)定。

(一)入學(xué)、服兵役、死亡、移居境外的;

(二)被判刑收監(jiān)執(zhí)行的;

(三)終止就業(yè)需求或3次以上拒絕接受公共就業(yè)服務(wù)的;

(四)從失業(yè)登記之日起3個(gè)月未與登記機(jī)構(gòu)聯(lián)系的;

(五)已享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,或達(dá)到法定退休年齡的;

(六)享受就業(yè)援助政策期滿的;

(七)不應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為就業(yè)困難人員的其他情形。

四、監(jiān)督管理

(一)旗縣(市區(qū))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立對城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員認(rèn)定工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查機(jī)制。對該辦法的執(zhí)行情況及發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)向上一級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)告。社區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障工作站(所)應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定程序和要求,認(rèn)真做好就業(yè)困難人員的審核、認(rèn)定工作,同時(shí)要加強(qiáng)日常調(diào)查走訪,實(shí)時(shí)反映變動(dòng)情況,并接受有關(guān)部門和社會(huì)的監(jiān)督檢查。

(二)旗縣(市區(qū))人力資源和社會(huì)保障部門應(yīng)將就業(yè)困難人員就業(yè)列入年度工作考核目標(biāo),完善就業(yè)援助考核辦法,建立和完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助監(jiān)督考核制度,確保就業(yè)援助工作措施落實(shí)到位。要加強(qiáng)對就業(yè)困難人員認(rèn)定工作情況的監(jiān)督檢查。對申請人弄虛作假的,旗縣(市區(qū))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)撤銷認(rèn)定,依法追繳其不應(yīng)得的各項(xiàng)就業(yè)援助補(bǔ)貼資金。相關(guān)部門在認(rèn)定就業(yè)困難人員的過程中違反規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員責(zé)任。

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