7月22日,在人力資源和社會保障部(下稱“人社部”)舉行的2017年度第二季度新聞發(fā)布會上,新聞發(fā)言人李忠在介紹事業(yè)單位人事制度改革下一步工作安排時明確表示,“研究制定高校、公立醫(yī)院不納入編制管理后的人事管理銜接辦法”。
如果未來全國高校和公立醫(yī)院全面取消事業(yè)編制,意味著以后招聘的新進人員全部沒有編制,全面推行聘用制及按照勞動合同法律法規(guī)統(tǒng)一管理。
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7月22日,在人力資源和社會保障部(下稱“人社部”)舉行的2017年度第二季度新聞發(fā)布會上,新聞發(fā)言人李忠在介紹事業(yè)單位人事制度改革下一步工作安排時明確表示,“研究制定高校、公立醫(yī)院不納入編制管理后的人事管理銜接辦法”。
如果未來全國高校和公立醫(yī)院全面取消事業(yè)編制,意味著以后招聘的新進人員全部沒有編制,全面推行聘用制及按照勞動合同法律法規(guī)統(tǒng)一管理。
工作進展情況:做好事業(yè)單位聘用制度和公開招聘制度推行工作。崗位設置方案的備案核準和變更工作有序開展。配合有關部門做好..
人社部新聞發(fā)言人李忠7月底提及事業(yè)單位人事改革時稱,正研究制定高校、公立醫(yī)院不納入編制管理后的人事管理銜接辦法,配合有..
日前,人力資源和社會保障部舉行2016年度第二季度新聞發(fā)布會。人社部新聞發(fā)言人李忠在介紹事業(yè)單位人事制度改革下一步工作安..
日前,人力資源和社會保障部舉行2016年度第二季度新聞發(fā)布會。人社部新聞發(fā)言人李忠在介紹事業(yè)單位人事制度改革下一步工作安..
日前,在人力資源和社會保障部舉行的新聞發(fā)布會上,新聞發(fā)言人李忠在介紹事業(yè)單位人事制度改革時明確表示,“研究制定高校、..
2016年重慶領失業(yè)保險金期間創(chuàng)業(yè)可領一次性補助從市人社局獲悉,自2016年3月1日起,我市領取失業(yè)保險金期間人員實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的,可申請給予一次性補助。補助額度為符..
“兩學一做”學習教育,是落實黨章關于加強黨員教育管理要求、面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐,是推動黨內(nèi)教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)..
大學生黨員中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例學習思想?yún)R報1000字第一章總則第一條為加強黨內(nèi)監(jiān)督,發(fā)展黨內(nèi)民主,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一,提高黨的領導水平和執(zhí)政水平,增強拒腐防變..
工作進展情況:做好事業(yè)單位聘用制度和公開招聘制度推行工作。崗位設置方案的備案核準和變更工作有序開展。配合有關部門做好經(jīng)營類事業(yè)單位改革、部分城市三級甲等公..
人社部新聞發(fā)言人李忠7月底提及事業(yè)單位人事改革時稱,正研究制定高校、公立醫(yī)院不納入編制管理后的人事管理銜接辦法,配合有關部門做好經(jīng)營類事業(yè)單位改革、部分城市..
大家都知道一般如果是在小區(qū)的話一般都是有物業(yè)管理的,以保證小區(qū)的安全問題,而且小區(qū)是要收取一定的物業(yè)費的,那么對于2024年玉林物業(yè)費收取標準是怎樣的呢?玉林..
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大家都知道一般如果是在小區(qū)的話一般都是有物業(yè)管理的,以保證小區(qū)的安全問題,而且小區(qū)是要收取一定的物業(yè)費的,那么對于2024年欽州物業(yè)費收取標準是怎樣的呢?欽州..
大家都知道一般如果是在小區(qū)的話一般都是有物業(yè)管理的,以保證小區(qū)的安全問題,而且小區(qū)是要收取一定的物業(yè)費的,那么對于2024年防城港物業(yè)費收取標準是怎樣的呢?防..