9月8日從市失業(yè)保險經(jīng)辦處了解到，從2017年起，失業(yè)保險基金支持企業(yè)穩(wěn)崗政策實施范圍將由兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能過剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)及中小企業(yè)等四類企業(yè)，擴大到所有依法參保繳費的不裁員或少裁員企業(yè)。
據(jù)悉，穩(wěn)崗補貼政策實施時間為2017年至2020年底。今年，各企業(yè)可在9月底前申報穩(wěn)崗補貼;從明年起，每年的申報期限為6月底前。縣區(qū)企業(yè)申報穩(wěn)崗補貼需經(jīng)當?shù)厥I(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)審核蓋章后上報市失業(yè)保險經(jīng)辦處。申請穩(wěn)崗補貼的企業(yè)應(yīng)同時具備以下條件：依法參加失業(yè)保險并繳納失業(yè)保險費(指足額繳納失業(yè)保險費或按規(guī)定補繳歷史欠費);上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。
穩(wěn)崗補貼采取年度一次性申報、相關(guān)部門共同審核、按年度撥付的辦法實施。符合享受條件的企業(yè)直接向統(tǒng)籌地區(qū)人力資源社會保障部門提出補貼申請，人力資源社會保障部門會同財政部門依法對其參保繳費、裁員情況進行審核，確定補貼企業(yè)名單、補貼項目及數(shù)額，并公開相關(guān)信息，接受社會監(jiān)督。為了切實做好穩(wěn)崗工作，市失業(yè)保險經(jīng)辦處還將進一步完善失業(yè)監(jiān)測預(yù)警制度，制訂應(yīng)對失業(yè)風險的就業(yè)應(yīng)急預(yù)案，將享受穩(wěn)崗補貼的企業(yè)優(yōu)先納入失業(yè)動態(tài)監(jiān)測范圍，及時掌握崗位變動和職工隊伍穩(wěn)定情況，防止企業(yè)大規(guī)模裁減職工。
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