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年男職工延遲退休年齡時(shí)間表

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人社部發(fā)布通知,延遲退休方案2012年完成制定,爭(zhēng)取2017年正式推出,2022年后實(shí)施,延遲退休方案每年只會(huì)延長幾個(gè)月的退休年齡,F(xiàn)在延遲退休方案時(shí)間表已經(jīng)出爐,引發(fā)全國人民關(guān)注和討論。延遲退休年齡怎么算?退休工資如何調(diào)整?各界看法如何?就讓我們一起來看看這份延遲退休方案。

對(duì)于延遲退休提出的方案是:

第一,從2015年開始,1965年出生的女性職工和居民應(yīng)當(dāng)推遲1年領(lǐng)取養(yǎng)老金,1966年出生的推遲2年,以此類推,到2030年實(shí)現(xiàn)女性65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。

第二,從2020年開始,1960年出生的男性職工和居民推遲6個(gè)月領(lǐng)取養(yǎng)老金,以此類推,到2030年實(shí)現(xiàn)男性職工和居民65歲領(lǐng)取養(yǎng)老金。

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