審計處三嚴三實存在問題及整改措施

*在全國兩會上提出了“既嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的“三嚴三實”重要論述。*提出的“三嚴三實”要求，是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要。作為審計干部，要認真學習、深刻領(lǐng)會“三嚴三實”要求和講話精神，恪守“嚴”與“實”的優(yōu)良作風，全面優(yōu)化審計環(huán)境，充分發(fā)揮審計監(jiān)督和服務作用。

一、存在的問題

在認真學習和研討的基礎(chǔ)上，審計處在“嚴以修身、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在審計任務的安排上，不善于主動謀劃，而是聽從領(lǐng)導的指示，被動審計;在審計方案的制定上，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去;對業(yè)務知識的學習，政策、制度的把握還不夠全面，缺乏一種孜孜以求的精神，時有遇到問題時再學習、想辦法解決的現(xiàn)象;由于工作的重復性，有時圖省事，沿用老方法審計、思考、解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種迎難而上的擔當精神。

二、努力方向及措施

第一，擰緊思想發(fā)條，緊抓理論武裝。要全面學習領(lǐng)會*講話精神，在思想深處不斷強化對“三嚴三實”的認識，進一步加強對*的學習，重溫黨章、黨史和經(jīng)典著作，不斷增強運用馬克思主義立場、觀點和方法觀察問題、認識問題、解決問題的水平，通過加強理論武裝，不斷提高對照“三嚴三實”要求自我審視、自我批評、自我反省的意識和效果，提升在實際行動中貫徹落實“三嚴三實”要求的能力。

第二，履行監(jiān)督職責，永葆黨員本色。新時期新形勢下的審計監(jiān)督，責任重大、任務艱巨、使命光榮。在我校全面發(fā)展時期，審計處要緊扣全校中心工作大局，重點開展好預算執(zhí)行審計、領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計以及重點項目、重點資金專項審計調(diào)查等。在審計內(nèi)容上，突出政策執(zhí)行績效審計，服務經(jīng)濟社會發(fā)展;突出領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計，促進規(guī)范權(quán)力運行;強化公共資金績效審計，促進提質(zhì)增效和厲行節(jié)約;強化違法違紀問題揭露查處力度，促進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。堅持和發(fā)揚說真話、報實情、講真相的勇氣與正氣，做到監(jiān)督“嚴”、意見“實”，堅決站穩(wěn)黨性立場，無私無畏，尚法求真、履職盡責，看好錢、盯住權(quán)、促反腐、推改革、保發(fā)展。

第三，強化效能建設(shè)，緊抓問責問效。為應對審計任務重的態(tài)勢，審計隊伍必須要有更高的效能、更硬的作風、更實的措施。審計工作要按照“嚴”與“實”的要求不斷強化審計隊伍效能建設(shè)，科學安排年度項目計劃，改進內(nèi)部管理機制，提升目標管理水平，把科學調(diào)度、統(tǒng)籌推進審計項目的實施，全力加大審計頻度和密度，細化工作要求、優(yōu)化管理流程、深化督導措施、硬化考核獎懲，通過嚴格、系統(tǒng)、深入的問責問效機制，規(guī)范和約束審計行為，確保審計干部實實在在做人做事，扎扎實實地落實“三嚴三實”的要求。

第四，拓寬審計方法，提高工作效率。方法對頭，事半功倍;方法不當，事倍功半;方法錯誤，一事無成。審計要拓寬工作方法：一是抓重點，以重點工作的落實帶動其他工作的落實，求得實效。二是抓特點，具體問題具體分析，把上級精神和本校實情相結(jié)合，立足實際、揚長避短。三是善擇器，身處大數(shù)據(jù)時代，信息化是審計發(fā)展的必然趨勢，只有利用好計算機及其相關(guān)技術(shù)，審計才能運籌帷幄之中，決勝千里之外。其他高科技的新工具，也應逐步應用到各項審計中去，不斷提升審計效率，提高信息化水平。

第五，扎實做好黨建，發(fā)揮組織作用。審計基層黨組織是確保審計隊伍凝聚力、戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是履行審計監(jiān)督職責的戰(zhàn)斗堡壘。把審計工作同黨組織建設(shè)工作有機結(jié)合起來，以“三嚴三實”為標準，抓好黨支部的建設(shè)，切實加強黨內(nèi)生活的開展，加強審計處黨建工作，并以黨建工作，帶動審計工作的全面發(fā)展。審計處領(lǐng)導干部帶頭嚴以修身、帶頭嚴以用權(quán)、帶頭嚴以律己，用嚴的作風提高黨性修養(yǎng)、提升思想站位，堅守依法履職和審計質(zhì)量的“生命線”、職業(yè)操守的“保障線”、廉政紀律的“高壓線”，不缺位、不錯位、不越位，要帶頭做到謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，立足實際、謀劃實招、拼勁實干、追求實效。