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平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其它財 產(chǎn)權(quán)益糾紛，包括經(jīng)濟合同、技術(shù)合同、房地產(chǎn)(如房屋買賣、中介、租賃)、知識產(chǎn)權(quán)、建筑工程、運輸、金融、保險、期貨、證券、產(chǎn)品質(zhì)量責任等方面發(fā)生的糾紛，可以仲裁。
本委不受理下列糾紛：
a 婚姻、收養(yǎng)、監(jiān)護、撫養(yǎng)、繼承糾紛;
b依法應(yīng)當由行政機關(guān)處理的行政爭議;
c勞動爭議;
d農(nóng)業(yè)集體經(jīng)濟組織內(nèi)部的農(nóng)業(yè)承包合同糾紛。
仲裁的特點(1)公正性。仲裁委員會依法獨立行使仲裁權(quán)，不受行政機關(guān)、社會團體和個人的干涉。 (2)自愿性。仲裁糾紛實行自愿原則和或裁或?qū)徶贫取＜犬斒氯瞬捎弥俨梅绞?.
仲裁常識一、民事、經(jīng)濟糾紛仲裁 仲裁，俗稱公斷，是指民事、經(jīng)濟糾紛的當事人按事先或事后達成的協(xié)議，自愿將有關(guān)爭議提交仲裁機構(gòu)，仲裁機構(gòu)以第三者的身份對爭議..
申請勞動仲裁操作流程1)新勞法頒布后，一個月內(nèi)不簽訂書面合同的，你可以在2月1日后向單位主張雙倍工資，對方不允的，以此提出訴求; 2)要求單位全部補交社保費; 3)提出加班費..
仲裁的特點(1)公正性。仲裁委員會依法獨立行使仲裁權(quán)，不受行政機關(guān)、社會團體和個人的干涉。 (2)自愿性。仲裁糾紛實行自愿原則和或裁或?qū)徶贫�。既當事人采用仲裁方�?.
仲裁常識一、民事、經(jīng)濟糾紛仲裁 仲裁，俗稱公斷，是指民事、經(jīng)濟糾紛的當事人按事先或事后達成的協(xié)議，自愿將有關(guān)爭議提交仲裁機構(gòu)，仲裁機構(gòu)以第三者的身份對爭議..
申請勞動仲裁操作流程1)新勞法頒布后，一個月內(nèi)不簽訂書面合同的，你可以在2月1日后向單位主張雙倍工資，對方不允的，以此提出訴求; 2)要求單位全部補交社保費; 3)提出加班費..
達州怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 勞動糾紛一般的解決途徑有：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時，當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..
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