黃大年:心有大我至誠報國
【“我是這片土地哺育出來的炎黃之子,能夠越洋求學(xué)獲得他山之石僅是偶然,回歸故里才是必然,而非毅然。”】
黃大年走了,又似乎未曾離開大家。
2017年1月8日,海歸戰(zhàn)略科學(xué)家黃大年猝然離世,終年58歲。
他是給地球做“透視”的人,是享譽世界的地球物理學(xué)家。他的科研可以上天、入地、潛海。他讓中國地球物理勘探正式進入了“深地時代”。
2009年,作為第一位到東北的“*”專家,黃大年從海外回到母校吉林大學(xué)。當(dāng)時,國內(nèi)的媒體習(xí)慣用“毅然回國”來形容他的回國。黃大年反對這樣的說法:“我是這片土地哺育出來的炎黃之子,能夠越洋求學(xué)獲得他山之石僅是偶然,回歸故里才是必然,而非毅然。”
黃大年心急,每天都在與時間賽跑。曾經(jīng)因為一次會議有人遲到,憤怒的黃大年當(dāng)場摔了手機。他坦言:“我有時很急躁,我無法忍受有人對研究進度隨意拖拉。我擔(dān)心這樣搞下去,中國會趕不上!”
黃大年帶著團隊突破一個個技術(shù)難點??在航空移動平臺探測技術(shù)裝備項目上,他和團隊用5年時間完成了西方發(fā)達國家20多年走過的路程;在尖端裝備重力梯度儀的研制上,就數(shù)據(jù)獲取的能力和精度,我國與國際的研發(fā)速度相比至少縮短了10年,而在算法上,則達到了與國際持平的水平……
“5年前我們是跟跑,經(jīng)過我們的努力,到了今年,進入并跑階段,部分達到領(lǐng)跑!2017年,接受記者采訪時,他給自己回國6年的答卷打了一個分數(shù)。而在很多了解他的同行看來,這個分數(shù)有點“過于謙遜”。
錢易:傾力環(huán)保傾情教育
【與院士的頭銜相比,她更喜歡“老師”的稱謂。如今,耄耋之年的她每次講課還是一站到底,“只要自己還有力氣,還有精神,就不能在講臺上下來,也不能在環(huán)保事業(yè)上退出來”!
環(huán)境保護工作不是環(huán)境一個專業(yè)的事情,應(yīng)該把環(huán)境教育推向大學(xué)的每個專業(yè),等到學(xué)生走上工作崗位時,就有了讓各行各業(yè)更加環(huán)境友好的巨大潛力。清華大學(xué)教授、中國工程院院士錢易沒想到,這個夙愿,讓自己忙了一輩子。
20年前,作為主要發(fā)起人之一,錢易啟動清華大學(xué)“綠色大學(xué)”建設(shè),把可持續(xù)發(fā)展理念融入人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究和校園建設(shè)各個環(huán)節(jié)。從此,清華大學(xué)的環(huán)境教育進入通識教育與專業(yè)教育協(xié)同發(fā)展時代。
作為環(huán)境通識教育的倡導(dǎo)者,錢易面向全校本科生開課,20年來,選課人數(shù)近2萬人。一名學(xué)生說:“剛開始覺得錢老師是院士,有光環(huán)也有距離感?僧(dāng)她一站上講臺,溫柔的聲音傳來,隔閡瞬間就沒有了。那種循循善誘、深入淺出的講述,真是一種享受!
執(zhí)教近60年,錢易培養(yǎng)了80余名研究生,其中有學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人物,也有環(huán)保企業(yè)的行業(yè)翹楚。學(xué)生們組織活動時想邀請這位“大腕”參加,卻又擔(dān)心被拒絕,身邊的人總會鼓勵學(xué)生大膽去邀請,因為“錢老師從不拒絕學(xué)生”,“不管有多忙,錢老師的日程表上永遠把學(xué)生排在第一位”。
她的學(xué)生發(fā)起成立了“錢易環(huán)境教育基金”,以回饋恩師,這份愛戴源于錢易以學(xué)生為本、甘為人梯的情懷。有一名學(xué)生,在創(chuàng)業(yè)初期最困難的那幾年,錢易對他說:“如果你覺得我在業(yè)內(nèi)還有一定影響力的話,你可以用我的名字!
王靜康:“結(jié)晶”人生只留奉獻
【王靜康從事的工作是“結(jié)晶”,就是把物質(zhì)中的原子、離子或分子按照一定的空間次序排序,去除雜質(zhì),使它們從液態(tài)或氣態(tài)變?yōu)榧儍舻墓腆w。這就像她的人生,經(jīng)過歲月沉淀,只凝結(jié)下對教育的執(zhí)著和科研的熱愛!
79歲的王靜康,仍像年輕人一樣工作著!巴摇笔巧磉叺哪贻p人對她的一致評價,同事們經(jīng)常覺得“跟不上她”:“就怕跟王老師出差,她中午從來不休息,夜里工作到一兩點是常事!
跟隨王靜康下廠的項目組成員還記得,咸菜、咸蛋、方便面,是她的傳統(tǒng)“菜譜”。為了使科研成果產(chǎn)業(yè)化,王靜康帶領(lǐng)團隊足跡遍布20多個省份100多個工廠、企業(yè),既是研究員又是工程師,既是技術(shù)員又是操作工,每天在車間一待就是十幾個小時。
從教57年,王靜康從沒享受過寒暑假和節(jié)假日,同時,作為中國工程院院士的她堅持為本科生、研究生授課,編寫教材。科研繁忙,她就把課程安排在周末。她把自己的科研成果寫進教材,深入淺出地講授給學(xué)生。她還鼓勵學(xué)生廣泛閱讀參考書,打開思路,她的考卷從來沒有唯一答案。
如今,王靜康培養(yǎng)的碩士、博士超過百名,學(xué)生們都希望自己的論文上有“指導(dǎo)教師王靜康”的字樣,這意味著能學(xué)到她嚴(yán)謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度。然而,當(dāng)她的學(xué)生并不容易!懊慨(dāng)有人要報考我的研究生,我都會認真地告訴他們:因為你將從事的是國家項目,事關(guān)重大,在科研工作上必須爭分奪秒,每個實驗成果要重復(fù)20次以上才算成功,而且要做好沒有寒暑假和其他節(jié)假日的準(zhǔn)備!蓖蹯o康說。
蘇富梅:特別的愛深厚的情
【她是一個特殊的園丁,用如山的愛耕耘著特殊教育這片沃土;她是一個特殊的母親,用深厚的情拂去殘疾孩子生命中的陰霾!
蘇富梅至今記得41年前第一次到張家口市盲聾啞學(xué)校的景象:孩子們圍著她高興地叫著,手不停地比劃,有的還拉著她到狹小的校園參觀,“我弄不明白這些孩子在說什么,但我感到他們非常高興。我還看出他們喜歡我,那一瞬間我的心被觸動了”。
為拉進與學(xué)生的距離,蘇富梅開始苦練手語。她搬到了學(xué)校單身宿舍,和學(xué)生們朝夕相處,無論與誰說話都下意識地比劃著手語。嫻熟的手語架起了她和學(xué)生交流的橋梁,孩子們都十分依賴她,有什么話都想告訴她。
生活里,蘇富梅要求孩子們像普通人一樣說話,在一種含混與清晰、嘶啞與喊叫的奇特情景中,她和她的孩子們沉浸在一個始終堅持、決不放棄的世界里。當(dāng)一名學(xué)生較為清楚地念出了“小猴子下山”時,她的眼淚奪眶而出,一把將孩子摟進懷里。
就業(yè)是擺在孩子面前最現(xiàn)實的難題,為了給孩子找到一條生存之路,40多年來,蘇富梅到全國各地的特殊學(xué)校取經(jīng),足跡遍布40多個城市、100多所學(xué)校。針對孩子們的特點,學(xué)校拓寬特教的專業(yè)設(shè)置,開設(shè)聾兒語訓(xùn)班、聾初高中班、盲中專班、孤獨癥兒童康復(fù)教學(xué)班,以及具有針對性的職業(yè)技術(shù)課程。
在特殊教育學(xué)校里,還有一群特殊的教師。他們常年為孩子們奉獻著自己的愛心與耐心,也品嘗著不為常人所能承擔(dān)的重負。于是,和同事們一起成長、共同構(gòu)建一個精神樂園又成了蘇富梅著力思考的問題。
王利:潛心育人潤物無聲
【子承父業(yè),反哺鄉(xiāng)里。在農(nóng)村教學(xué)一線,他努力追趕課改的步伐!
提起王利,身患先天性脊髓外膜膨出癥的樊儀峰聲音變得哽咽:“我小時候患病,下肢幾乎沒有知覺,不能像正常孩子一樣背起書包上學(xué)。王老師的父親得知后,經(jīng)常給我輔導(dǎo)功課!笔芨赣H感染,1999年,大學(xué)畢業(yè)的王利主動承擔(dān)起了照顧樊儀峰的工作。
王利白天上班,晚上輔導(dǎo)樊儀峰學(xué)習(xí)。為了讓沒有接受過系統(tǒng)教育的樊儀峰適應(yīng)正常的教學(xué),一道加減法算術(shù)題,王利能耐心地講上很多遍。樊儀峰與人缺少溝通,語言表達能力比同齡人要差很多,王利就在教授知識同時循循善誘做他的思想工作,并鼓勵他學(xué)習(xí)數(shù)碼照片設(shè)計,為今后的生活鋪路。
置身課程改革,站在新舊教材、新舊觀念的交叉點上,王利不甘心只做一個承前啟后的教書匠,還要做一個逢山開路、遇水架橋的急先鋒。
厚厚的一摞書是他辦公桌的標(biāo)配。他利用工作間隙,廣泛閱讀教育學(xué)和心理學(xué)書籍,不斷給自己充電。
作為一名思政課教師的帶頭人,為了上好每一節(jié)課,他積極參加德育科研培訓(xùn),把德育融入課堂中,發(fā)揮學(xué)生創(chuàng)新思維。作為班主任的他觀察到,平時班里很多孩子與身邊的朋友無話不談,但面對老師卻常常緘默不言。為了拉進與學(xué)生的距離,他仔細觀察他們對什么電影、歌曲、游戲感興趣,并親自體驗。他認為,一名老師不僅要愛學(xué)生,這是教書育人的動力和源泉,還要懂學(xué)生,善于叩開學(xué)生心門,做他們的傾聽者與知心人。
沈茂德:執(zhí)著耕耘收獲芬芳
【有人說,沈茂德是一位很喜歡種樹的校長。在他的努力下,學(xué)校有了近300種植物。在沈茂德看來,種樹和育人是有共同之處的。這位教育的“農(nóng)夫”,日夜守望著“教育”這塊土壤!
35年教育生涯、連續(xù)12屆高三畢業(yè)班教學(xué)、21年一線校長,沈茂德總像上足了發(fā)條的時鐘,一刻也不停地運轉(zhuǎn)。
白天在校園里,他清瘦的身影忙碌在450畝的校園各處;夜晚,他的辦公室總要到10點以后才熄燈。多年來,他每天工作基本在14小時以上。每當(dāng)學(xué)校放假,他或組織學(xué)校建設(shè),或在辦公室學(xué)習(xí)、制定發(fā)展規(guī)劃。
正是這份沉甸甸的責(zé)任與熱騰騰的愛,讓沈茂德這位“農(nóng)夫式”校長帶出了一批“農(nóng)夫式”教師。在天一中學(xué),“敬業(yè)奉獻、崇尚科學(xué)、追求卓越”成為教師群體的一種基本描述,并成為一種傳承。
“我們?nèi)绱伺,為何常常感到痛苦??0多年的校長崗位實踐,讓沈茂德逐漸產(chǎn)生了這樣凝重的思考。由此,他開始追問最初的問題??教育是什么?學(xué)校是什么?教師是什么?學(xué)生是什么?課程是什么?課堂是什么?學(xué)校究竟因誰而美麗?“經(jīng)常有人說我是理想主義者,但我一定要說,倘若教育工作者沒有了理想,怎能教出‘有理想的學(xué)生’!
在沈茂德眼里,“每個孩子都是一座金礦”,有著無限的潛能。他希望每個孩子都能在學(xué)校得到最大發(fā)展,并努力給孩子們提供“適時”“適性”的教育。
長期的教育和管理實踐,讓沈茂德深悟,教育是一種“慢”的事業(yè)。為此,他一直在追尋著自己的教育夢想,回歸學(xué)校、回歸教師、回歸教育的本義,為每個孩子的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
張賽芬:創(chuàng)“金招牌”育“藍金領(lǐng)”
【她率先提出了“藍金領(lǐng)”的概念,確定了職校生的終極培養(yǎng)目標(biāo)。從成績不出色的職校生到大展才能的“藍金領(lǐng)”,在她傾心培育下,很多職校生都經(jīng)歷了這樣的華麗“轉(zhuǎn)身”!
作為班主任,張賽芬一直追求這樣一種理念:關(guān)愛每一名學(xué)生。她率先提出了“藍金領(lǐng)”的概念,以此確定了職校生的培養(yǎng)目標(biāo)。
張賽芬所帶的班級,在同一屆中入學(xué)分數(shù)最低、班額最大。面對一群聽?wèi)T了批評的孩子,張賽芬以身作則,親自動手打掃教室、寢室,耐心、手把手地教學(xué)生擦玻璃、疊被子、整理房間。耳濡目染下,班級里很快呈現(xiàn)一種嶄新的氣象。
一次,張賽芬?guī)W(xué)生到船廠實習(xí),學(xué)生每天都要在離地面二三十米高的船臺或是缺氧的艙室內(nèi)進行焊接。雖然因為電弧光的刺激,學(xué)生的脖子和臉脫了皮,但沒有一人放棄實習(xí)機會。因為肯吃苦、技術(shù)好,學(xué)生深受企業(yè)歡迎。
在全校師生眼里,張賽芬不僅僅是一位優(yōu)秀的班主任、優(yōu)秀的英語教師,還是一位全能型教師。作為一名英語專業(yè)的教師,張賽芬考取了鉗工中級工證書,在學(xué)校實訓(xùn)車間里,能經(jīng)常看到她的身影。多年的車間跟班經(jīng)歷,讓她成為一名有經(jīng)驗的鉗工、焊工、汽車修理工,能熟練地指導(dǎo)學(xué)生如何準(zhǔn)確進行量、銼、磨、鉆孔等各道工作程序,還能通過聽故障聲音來判斷汽車發(fā)生故障的位置。
從教20多年來,張賽芬不拋棄、不放棄對每一名學(xué)生的教育引導(dǎo)。在她的精心呵護下,一批又一批學(xué)生為自己的成長打下了堅實的基礎(chǔ)。
郭天財:堅守麥田不忘初心
【“我是農(nóng)民的兒子,我知道餓肚子的滋味。我一定要好好學(xué)習(xí),將來當(dāng)一名農(nóng)業(yè)科學(xué)家,讓所有人不再餓肚子!薄
在郭天財隨身攜帶的提包里,經(jīng)常放著一把小鏟子和一個鋼卷尺。小鏟子是到麥田用來挖土看墑情和小麥根系生長情況的;鋼卷尺用來測量小麥的株高等生長狀況。
小麥栽培技術(shù)研究,聽起來容易,但做起來卻十分困難。作物栽培研究立項難、爭取經(jīng)費難、出成果難,歷來被視作為育種者“作嫁衣”。但郭天財深知栽培技術(shù)的重要性,他沒有半途而廢,而是一如既往地帶領(lǐng)著自己的學(xué)生團隊堅守在這塊冷門的陣地上。
郭天財衣著樸素,鞋上經(jīng)常沾滿泥土,像一位地道的農(nóng)民。拿他自己的話說:“因為經(jīng)常要下鄉(xiāng),見到最多的是農(nóng)民,這樣的穿戴便于和農(nóng)民打成一片。因為經(jīng)常要下地,哪能天天擦鞋子,擦了也是白擦,干脆不擦了!
“要想創(chuàng)高產(chǎn),種啥?咋種?咋管?得問郭老師!”多年來的交往,讓農(nóng)民中間交口相傳這樣一句話。
在2008年至2009年特大干旱中,作為河南省“萬名科技人員包萬村”的首席專家,郭天財帶領(lǐng)學(xué)生在干旱的土地上來回奔走,調(diào)查旱情、苗情和病蟲草情,現(xiàn)場指導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)管理麥田……短短一個月,行程近萬公里。
“他心里只有科研和學(xué)生,經(jīng)常奔波在河南農(nóng)村,喜歡和學(xué)生在一起。有時遇到刮風(fēng)下雨,別人都往家里跑,他卻往試驗田里跑……”在妻子看來,家儼然成了郭天財?shù)穆玫辍?/p>
劉發(fā)英:網(wǎng)絡(luò)助學(xué)點亮山鄉(xiāng)
【“如果每個山里孩子都一心想著離開農(nóng)村,那農(nóng)村永遠不可能富裕,農(nóng)民只能世代貧窮!眲l(fā)英,這名土家族女教師,牢牢記住父親這句話!
1991年7月,劉發(fā)英從當(dāng)時的枝城師范畢業(yè)。在填報分配志愿表時,她寫道:“到長陽最邊遠、最貧困的黃柏山去!”
2005年,學(xué)校里來了兩名助學(xué)網(wǎng)站志愿者。劉發(fā)英與他們一同去幾戶貧困學(xué)生家走訪,學(xué)生的情況上網(wǎng)后,很快便收到了2000多元的助學(xué)款。這是劉發(fā)英第一次“觸網(wǎng)”,一個新想法誕生了??網(wǎng)絡(luò)助學(xué)。
從那以后,劉發(fā)英每天回家第一件事就是打開QQ,一一解答網(wǎng)友們的提問,匯報資助學(xué)生的情況,并接洽新的資助對象,經(jīng)常忙到深夜。
她的學(xué)生大多住在高山峽谷中,但沒有哪個學(xué)生家她沒有去過。黃柏山的荊叢小路、懸崖棧道都留下了她的腳印。通過家訪,她真實地掌握了學(xué)生的家庭情況。
劉發(fā)英建立了100多本網(wǎng)絡(luò)助學(xué)資料,執(zhí)筆撰寫的走訪貧困學(xué)生日記和資料超過20余萬字。她募集了1600萬元,幫助2700多名貧困學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)。
劉發(fā)英的草根慈善沒有任何報酬,電話費、交通費等,她自己掏了3萬余元,從不從愛心捐款中開支一分錢;去山里走訪,她自帶干糧,時間則是雙休日和寒暑假。
如今,20多年過去了,她成了孩子們少不了的“英子姐姐”“英子媽媽”!俺吮韭毠ぷ魍,扶貧濟困是我無怨無悔的選擇!眲l(fā)英說。
丁小彥:醉心教學(xué)錘煉課堂
【從時間與空間,從單一到多元,她重新詮釋了課堂的廣度和高度。丁小彥用一輩子時光錘煉課堂!
剛參加工作,丁小彥就把陶行知先生的“每天四問”放在書桌上,每天問問自己:身體有沒有進步?道德有沒有進步?學(xué)問有沒有進步?工作有沒有進步?每天四問,讓她變得自律、勤奮、友善、寬厚,充滿愛心。多年后她總結(jié)說,自己每天工作最大的樂趣莫過于:將一船童真的少年兒童從此岸渡向彼岸,并將兒童的心靈雕塑得紅亮巧慧,迸發(fā)出創(chuàng)新的火花。
如果把丁小彥幾十年的教育生活比作一本日漸豐厚的書,課程改革那一章寫滿了她的激情與創(chuàng)造。
什么是語文課,怎樣上好語文課,如何讓孩子們從小就對母語產(chǎn)生依戀,從而讓語文教育回歸到人本主義,回歸到生活中,一直是教育界嘗試突破的瓶頸,也是丁小彥探索的方向。
在學(xué)!奥蓜咏逃彼枷氲囊I(lǐng)下,丁小彥帶領(lǐng)全體語文教師一起探索課程改革,逐漸形成了“教室小課堂、學(xué)校中課堂、社會大課堂、網(wǎng)絡(luò)新課堂”的育人模式,一場讓教育回歸本原的“變革”在巴蜀小學(xué)轟轟烈烈展開。
在班級教育活動中,丁小彥還為特殊學(xué)生量身定制評價標(biāo)準(zhǔn)??簽訂合約。她讓學(xué)生自己確定目標(biāo)、評價方法,家長、教師、學(xué)生三方認定簽字!昂霞s”成為學(xué)生內(nèi)心的尺度,讓學(xué)生有了可以追尋的目標(biāo)。
在丁小彥眼里,語文教學(xué)應(yīng)回歸自然,她打破傳統(tǒng)的課堂模式,把讀、講、演、評、寫相結(jié)合,不僅讓教材“立”了起來,也拆掉了教室的圍墻。
艾米拉古麗:呵護童心放飛夢想
【從事幼教事業(yè),是艾米拉古麗一直以來的愿望。在多來提巴格鄉(xiāng)雙語幼兒園園長的崗位上,她的夢想得以綻放。從此,本著“一切為了孩子”的宗旨,她走上了艱苦創(chuàng)業(yè)的開拓之路!
幼兒園發(fā)的餅干和蘋果,大一班的孤兒庫爾班江?阿布力米提舍不得吃,留著帶回去給奶奶。艾米拉古麗?阿不都得知此事后,心里十分難受。
她與孩子們談心,了解孩子們的生活情況,鼓勵他們要勇敢、堅強,并號召全園教師提供力所能及的幫助。
為了解決幼兒生源不足、家長不愿送孩子入園等問題,艾米拉古麗走村串戶家訪,并邀請家長來園觀摩、參與保教活動。在她的帶領(lǐng)下,多來提巴格鄉(xiāng)雙語幼兒園從最開始只有一所中心幼兒園,發(fā)展到現(xiàn)在的5所項目幼兒園、4所村級幼兒園,教師從十幾名增加到51名。
在設(shè)計、美化環(huán)境的過程中,她結(jié)合本鄉(xiāng)特點,制定了詳盡的規(guī)劃設(shè)計方案。面對先進幼兒園園本課程的再發(fā)展,艾米拉古麗強烈感受到,幼兒園園長更需要理念的再提升,教師的業(yè)務(wù)水平也要不斷提升。她組織全園教師每天下班后上夜校學(xué)習(xí)班,一起學(xué)漢語、講公開課,同時和外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的教師一起交流學(xué)習(xí)。
她根據(jù)幼兒發(fā)育規(guī)律和年齡特點編制課程,以游戲為主,引導(dǎo)孩子在玩中學(xué),寓教于樂。同時,為了讓少數(shù)民族孩子能更好學(xué)習(xí)漢語,她嚴(yán)格要求所有教師必須使用漢語教學(xué),并以身作則,帶領(lǐng)少數(shù)民族教師一同加強漢語學(xué)習(xí)。
艾米拉古麗用自己的人格魅力、扎實的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和創(chuàng)新精神感染了全體教師。(本報記者趙秀紅見習(xí)記者王家源)