嘉峪關(guān)退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：一是參保人達(dá)到法定退休年齡，辦理了退休手續(xù)；二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成：社保退休金=基礎(chǔ)社保退休金+個(gè)人賬戶社保退休金。以下是小編收集整理的關(guān)于嘉峪關(guān)退休職工每月領(lǐng)多少錢?退休養(yǎng)老金的計(jì)算公式及領(lǐng)取的條件的相關(guān)信息，供大家參考。

一、2024嘉峪關(guān)社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方法

2024年的退休工資標(biāo)準(zhǔn)暫未公布，以下是2023年的關(guān)于退休養(yǎng)老金的相關(guān)信息。

1.嘉峪關(guān)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)算：

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)退休年齡和當(dāng)時(shí)的人口平均壽命來(lái)確定。例如，假設(shè)退休年齡為60歲，根據(jù)人口平均壽命計(jì)算得出的計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月。

2.嘉峪關(guān)基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

其中，本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)

假設(shè)全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。

【舉例1】假設(shè)繳費(fèi)年限為15年，個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為0.6.

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元

【舉例2】假設(shè)繳費(fèi)年限為40年，個(gè)人平均繳費(fèi)基數(shù)為3.0.

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元

3.養(yǎng)老金總計(jì)：

嘉峪關(guān)養(yǎng)老金總計(jì)=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

【舉例1】假設(shè)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額為60000元。

養(yǎng)老金總計(jì)=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+60000元÷139=(基礎(chǔ)養(yǎng)老金+60000元÷139)元

【舉例2】假設(shè)個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額為30000元。

養(yǎng)老金總計(jì)=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+30000元÷139=(基礎(chǔ)養(yǎng)老金+30000元÷139)元

請(qǐng)注意，以上計(jì)算僅供參考，具體的退休養(yǎng)老金金額會(huì)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行計(jì)算。還需結(jié)合相關(guān)法規(guī)，以及個(gè)人的繳費(fèi)情況、工資水平、退休年齡等因素進(jìn)行具體計(jì)算。

在養(yǎng)老金計(jì)算中，基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)。繳費(fèi)基數(shù)越高、繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，養(yǎng)老金就會(huì)越高。

二、嘉峪關(guān)退休養(yǎng)老金的領(lǐng)取條件

1、正常退休年齡。男年滿60周歲；女管理崗位年滿55周歲、女工人年滿50周歲。繳費(fèi)滿十五年以上;

2、特殊工種提前退休年齡。男年滿55周歲、女年滿45周歲、從事有毒有害工種滿八年、從事高溫井下工種滿九年、從事特別繁重體力工作滿十年，繳費(fèi)年限滿十五年;

3、因病提前退休年齡。男年滿50周歲、女年滿45周歲，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定達(dá)到完全喪失勞動(dòng)能力，繳費(fèi)年限滿十五年;

4、退職。經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定達(dá)到完全喪失勞動(dòng)能力，繳費(fèi)年限滿十五年。

三、嘉峪關(guān)退休后養(yǎng)老金怎么發(fā)放

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。計(jì)算公式為：

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

3、過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù)，“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。計(jì)算公式為：

過(guò)渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限×1.2%

4、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，2006年至退休的按一定比例計(jì)發(fā)。及以后退休的，不再發(fā)給過(guò)渡性調(diào)節(jié)金。