在杭州的中小學(xué)當(dāng)一個(gè)老師年薪：杭州市屬加公積金大概20w左右一年，主城區(qū)一年15w左右(含基礎(chǔ)工資+年終獎(jiǎng))。5000元，杭州教師基本工資每月在3300-7000之間，和教齡有關(guān)，另外有教育局，街道的補(bǔ)貼，總體到手月收入在6000-15000之間。

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1、杭州中小學(xué)教師工資多少錢(qián)

杭州地區(qū)

1、杭州富陽(yáng)年前年終獎(jiǎng)5.5萬(wàn)，據(jù)說(shuō)年后再發(fā)4萬(wàn)。每月均攤部分還有。合計(jì)10萬(wàn)。

2、杭州余杭年前年終獎(jiǎng)3萬(wàn)+1.5萬(wàn)+8000，合計(jì)5.3萬(wàn)。第一年新教師1.9萬(wàn)。年后部分未知。相信很多余杭老師都搞不清楚自己平時(shí)收到的錢(qián)是什么名目，我們也搞不清。

3、杭州西湖區(qū)年前年終獎(jiǎng)4.2萬(wàn)~4.5萬(wàn)，年后部分未知。有個(gè)別粉絲只拿到3.8萬(wàn)。（根據(jù)去年時(shí)間計(jì)算，全年9萬(wàn)年終獎(jiǎng)）據(jù)說(shuō)新教師只發(fā)一個(gè)月績(jī)效，這點(diǎn)跟我們之前了解情況有出入。

4、杭州江干區(qū)年前年終獎(jiǎng)已發(fā)2.8萬(wàn)，年后部分未知（去年暑期5.8萬(wàn)），今年每月增加2400績(jī)效。

5、杭州市直屬學(xué)校新教師（8月份入職1.8w），老教師有發(fā)4w有發(fā)5萬(wàn)，年后未知。

6、杭州下城區(qū)年前年終獎(jiǎng)一次性平均6萬(wàn)，年后未知。

7、杭州上城區(qū)年前年終獎(jiǎng)5萬(wàn)~6萬(wàn)，年后未知。

8、杭州拱墅區(qū)年前年終獎(jiǎng)5.5~5.7萬(wàn)，有粉絲收到6萬(wàn)，年后未知。

9、杭州濱江區(qū)年前5萬(wàn)，年后據(jù)說(shuō)也是5萬(wàn)，合計(jì)10萬(wàn)。新教師非班主任2萬(wàn)。也有老教師年前6萬(wàn)，也可能跟班主任有關(guān)系。

10、杭州錢(qián)塘新區(qū)4.3萬(wàn)+4000多，一起4.7萬(wàn)，另外平安獎(jiǎng)2萬(wàn)。

10、杭州蕭山區(qū)年前年終獎(jiǎng)5.04萬(wàn)，年后未知。

11、臨安年前年終獎(jiǎng)2萬(wàn)，年后未知

12、建德年前年終獎(jiǎng)2.5~2.7萬(wàn)，年后未知。

13、淳安年前年終獎(jiǎng)1.9萬(wàn)，年后未知

2、中小學(xué)教師工資標(biāo)準(zhǔn)表

教師的工資標(biāo)準(zhǔn)有以下幾種分類(lèi)，分別是：1、小學(xué)老師的基本工資為三千元；2、初中老師的基本工資為三千五百元；3、高中老師的基本工資為四千二百元；4、大專(zhuān)老師的基本工資為四千八百元；5、大學(xué)老師基本工資為五千五百元。

法律依據(jù)：《教師法》1、教師的平均工資水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國(guó)家公務(wù)員的平均工資水平，并逐步提高。

建立正常晉級(jí)增薪制度，具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

2、中小學(xué)教師和職業(yè)學(xué)校教師享受教齡津貼和其他津貼，具體辦法由國(guó)務(wù)院教育行政部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定。

3、地方各級(jí)人民政府對(duì)教師以及具有中專(zhuān)以上學(xué)歷的畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)從事教育教學(xué)工作的，應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)貼。

3、杭州教師工資相關(guān)文章介紹

（1）、杭州教師工資待遇如何,2022年杭州教師工資多少錢(qián)一年

（2）、杭州小學(xué)教師工資待遇標(biāo)準(zhǔn)表,2019年杭州小學(xué)在編教師工資待遇規(guī)定

（3）、2019年杭州市退休教師工資標(biāo)準(zhǔn)表,杭州市退休教師工資待遇最新規(guī)定

（4）、杭州市鄉(xiāng)村教師補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),2022年杭州市鄉(xiāng)村教師工資待遇和補(bǔ)助計(jì)劃