国产精品无码一区视频_成年精品在线播放_久久99久久99精品免观看_国产一区二区自拍

全國(guó)各大IT公司最新薪資行情

大風(fēng)車考試網(wǎng)

　　日本SONY(索尼) 1萬(wàn)/月，僅要研究生

　　韓國(guó)三星電子中國(guó)總部 25萬(wàn)/年

　　法國(guó)索姆軟件，年薪20萬(wàn)/年，赴歐工作

　　美國(guó)Cis

　　co(思科)15000/月，僅要研究生

　　美國(guó)INTEL(英特爾) 13000/月

　　美國(guó)IBM 5000左右/月

　　德國(guó)西門(mén)子 8000/月

　　西藏聯(lián)通 8年100萬(wàn)(必須滿8年)，不過(guò)高原反應(yīng)太艱苦。

　　青海聯(lián)通 月薪是5000-7000，而且可以只簽一年，

　　深圳聯(lián)通 3000-4000/月 其余偏遠(yuǎn)地方略高。

　　深圳記憶科技 本科10-15萬(wàn)/年，碩士15-20萬(wàn)/年

　　上海網(wǎng)道信息技術(shù)(美) 7000-8000/月，另1000/月伙食補(bǔ)貼，1000/月房租

　　中國(guó)電信 7-10萬(wàn)/年，另交通補(bǔ)助400/月，住房補(bǔ)貼1000/月

　　美AVANT 6-8萬(wàn)/年

　　東方通信 6-8萬(wàn)/年(僅要研究生)

　　北京聯(lián)想 6-7.5萬(wàn)/年

　　深大通信 6萬(wàn)/年

　　福州康順光通訊 5-10萬(wàn)/年

　　美國(guó)FIBERON公司，碩10萬(wàn)/年，本6萬(wàn)/年

　　深圳華為 5480/月，400多人

　　青島海爾 5-6萬(wàn)/年

　　ut斯達(dá)康 本5000/月，研6000-8000/月，

　　MOTOROLA(蘇州)5000/月

　　深圳中興 5000/月，100多人

　　上海洪一，維景科技公司(臺(tái)資) 5000/月

　　北京華虹NEC 4000-5000/月

　　深圳黎明網(wǎng)絡(luò) 本科起薪4000/月，碩士6500/月，博8500/月

　　廣東北電 4000-5000/月

　　上海貝爾 40000/年 + 15000(年終獎(jiǎng))

　　成都邁普 50000/年(研發(fā)) 。

　　中國(guó)建設(shè)銀行新疆分行 4.5萬(wàn)/年

　　北京大唐中央研究院 實(shí)習(xí)期4000/月，轉(zhuǎn)正5000/月

　　大唐分公司 3000/月，轉(zhuǎn)正4000/月

　　北大方正奧德 3500-4000/月，21個(gè)

　　青島海信 40000/年，兩年后6-7萬(wàn)/年

　　中華通信 博士生：5000元;碩士生：4000元; 本科生：3000元

　　煙臺(tái)東方電子 3000/月 ，轉(zhuǎn)正4000/月。年終獎(jiǎng)平均1.5萬(wàn)， 婚后分一套70平米 2室1廳房子

　　廣東金鵬 3000-4000/月

　　深圳康佳 3000-4000/月，

　　TCL 3800/月(深圳)，2000-3000/月(惠州)，

　　

  • 相關(guān)文章
  • 美國(guó)IT員工薪金上漲 男女差別出現(xiàn)縮小美國(guó)IT員工薪金上漲 男女差別出現(xiàn)縮小

    專門(mén)運(yùn)營(yíng)IT職業(yè)招聘網(wǎng)站的美國(guó)DICE公司近日發(fā)表研究報(bào)告稱，隨著美國(guó)經(jīng)濟(jì)緩慢走向復(fù)蘇，2003年美國(guó)IT專業(yè)人員的薪金也轉(zhuǎn)為上升。報(bào)告還指出，從該公司自2000年開(kāi)..

  • 有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情

    一方面剛剛畢業(yè)的IT學(xué)子為招聘要求上的數(shù)年工作經(jīng)驗(yàn)而發(fā)愁，另一方面好不容易有了工作經(jīng)驗(yàn)的IT人又不得不面對(duì)“職業(yè)年齡坎”。IT行業(yè)是出了名的“青春..

  • 有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情

    技術(shù)支持工程師是一個(gè)跨行業(yè)的職位，如果細(xì)分的話，可以分成企業(yè)對(duì)內(nèi)技術(shù)支持，和企業(yè)對(duì)外技術(shù)支持，在對(duì)外技術(shù)支持中又可以分為售前與售后兩大類�？傮w上看，技..

  • 美國(guó)IT員工薪金上漲 男女差別出現(xiàn)縮小美國(guó)IT員工薪金上漲 男女差別出現(xiàn)縮小

    專門(mén)運(yùn)營(yíng)IT職業(yè)招聘網(wǎng)站的美國(guó)DICE公司近日發(fā)表研究報(bào)告稱，隨著美國(guó)經(jīng)濟(jì)緩慢走向復(fù)蘇，2003年美國(guó)IT專業(yè)人員的薪金也轉(zhuǎn)為上升。報(bào)告還指出，從該公司自2000年開(kāi)..

  • 有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情

    一方面剛剛畢業(yè)的IT學(xué)子為招聘要求上的數(shù)年工作經(jīng)驗(yàn)而發(fā)愁，另一方面好不容易有了工作經(jīng)驗(yàn)的IT人又不得不面對(duì)“職業(yè)年齡坎”。IT行業(yè)是出了名的“青春..

  • 有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情有關(guān)技術(shù)支持工程師的薪資行情

    技術(shù)支持工程師是一個(gè)跨行業(yè)的職位，如果細(xì)分的話，可以分成企業(yè)對(duì)內(nèi)技術(shù)支持，和企業(yè)對(duì)外技術(shù)支持，在對(duì)外技術(shù)支持中又可以分為售前與售后兩大類�？傮w上看，技..

  • 達(dá)州社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算達(dá)州社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    達(dá)州退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：一是參保人達(dá)到法定退休年齡，辦理了退休手續(xù)；二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成：社保退休金=..

  • 廣安社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算廣安社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    廣安退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：一是參保人達(dá)到法定退休年齡，辦理了退休手續(xù)；二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成：社保退休金=..

  • 宜賓社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算宜賓社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    宜賓退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：一是參保人達(dá)到法定退休年齡，辦理了退休手續(xù)；二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成：社保退休金=..

  • 南充社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算南充社保退休工資標(biāo)準(zhǔn)最新如何計(jì)算

    南充退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：一是參保人達(dá)到法定退休年齡，辦理了退休手續(xù)；二是養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)滿15年以上。一般職工退休時(shí)的社保退休金由兩部分組成：社保退休金=..