上海工資收入多少才需要納稅，是不是超過3500就要納稅?下面快車教育網(wǎng)整理了詳細內容，歡迎查閱。
2017年最新工資扣稅標準目前還是沿用7級超額累進個人所得稅稅率表，個稅起征點是3500元，然后進行個人所得稅計算。
一、個人所得稅計算公式
工資個稅的計算公式為：應納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)
個稅起征點是3500，使用超額累進稅率的計算方法如下：
繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)
實發(fā)工資=應發(fā)工資-四金-繳稅。
全月應納稅所得額=(應發(fā)工資-四金)-3500
【舉例】
扣除標準：個稅按3500元/月的起征標準算
如果某人的工資收入為5000元，他應納個人所得稅為：(5000?3500)×3%?0=45(元)。
二、征收方法
個人所得稅實行源泉扣繳和自行申報兩種征收方式，支付所得的單位或個人為個人所得稅的扣繳義務人;在兩處以上取得工資薪金所得和沒有扣繳義務人的，以及有扣繳義務人，但扣繳義務人沒有依照稅法規(guī)定代扣代繳稅款的，納稅義務人應當自行申報納稅。
延伸閱讀：中華人民共和國個人所得稅法
第三條個人所得稅的稅率：
四、勞務報酬所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。對勞務報酬所得一次收入畸高的，可以實行加成征收，具體辦法由國務院規(guī)定。
第六條應納稅所得額的計算：
四、勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得、財產(chǎn)租賃所得，每次收入不超過四千元的，減除費用八百元;四千元以上的，減除百分之二十的費用，其余額為應納稅所得額。
實習生的實習工資屬于與任職、受雇無關的收入，按照現(xiàn)行《中華人民共和國個人所得稅法(以下簡稱《稅法》)》的規(guī)定，屬于勞務報酬所得，按照《稅法》第四條和第六條之規(guī)定：勞務報酬所得，每次收入不超過四千元的，減除費用八百元;四千元以上的，減除百分之二十的費用，其余額為應納稅所得額。適用比例稅率，稅率為百分之二十。
實習協(xié)議不屬于勞動合同，而屬于勞務合同。勞動報酬的個稅起征點為3500元，勞務報酬的起征點則是800元。
當月薪資=(當月出勤天數(shù)*每天薪資-800)*80%+800=
上海病假工資規(guī)定,上海病假工資怎么計算
最新《上海市企業(yè)工資支付辦法》變化及影響解讀
上海產(chǎn)假工資怎么發(fā),國家規(guī)定產(chǎn)假工資發(fā)放標準
上海產(chǎn)假期間工資發(fā)放標準
最新上海市企業(yè)工資支付辦法解讀
上海退休工人漲工資最新消息
教師節(jié)表彰大會教師代表發(fā)言稿2篇
復旦大學宿舍圖片,復旦大學宿舍條件及分配方法
陜西帶薪休假規(guī)定及工資怎么計算
帶薪休假國家規(guī)定,帶薪休假工資怎么計算
黑龍江機關事業(yè)單位帶薪休假政策條例
關于最新事業(yè)單位人事制度【薦讀】
關于最新事業(yè)單位人事管理條例知識競賽試題答案
事業(yè)單位人事管理條例試題及答案
最新事業(yè)單位人事管理條例實施細則全文
